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Un team affiatato con cui crescere.

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Work-life balance, clienti con progetti ambiziosi, un ambiente di lavoro confortevole, piani di carriera e molto altro ancora

 
POSIZIONI APERTE

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Se ti eri gia candidato, aggiorna i tuoi dati, poi scrivici per segnalarci la ricandidatura.

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Se vuoi candidarti per un’altra posizione o collaborare come freelence?  Scrivici specificando nell’oggetto la posizione, allegando CV e una tua esaustiva presentazione.

 
great place for a good life
 

WMR NEXT: GREAT PLACE FOR A GOOD LIFE!

Abbiamo a cuore la crescita di ogni nostro collaboratore con piani di carriera per la crescita professionale e retributiva; diamo molta importanza al Work Life Balance per poter coltivare più e meglio i propri interessi; sviluppiamo il benessere tout court realizzando attività per star meglio con il corpo, con la mente e con la gente (yoga, sport, eventi sociali, giochi di gruppo, corsi di potenziamento soft skill, gite, feste, percorsi salute, fitness, coaching…). Gia certificati Great Place To Work, abbiamo chiamato questo progetto WMR Next.

Perché lavorare con noi

Aspiriamo a creare un’organizzazione che crei benessere già al suo interno, con valori etici condivisi e entusiasmo che siano benzina per accrescere le competenze, valorizzare i talenti, esprimere le idee. Questi alcuni nostri plus:

  • Ampi spazi pensati per il benessere e la condivisione
    Un polo digitale di oltre 1200 mq con ampi spazi e ambienti in cui potrai condividere la tua passione con i colleghi, i clienti e i partner.
  • Formazione continua
    La formazione è parte del nostro DNA, quella che ci rende protagonisti e riconosciuti tra i migliori per competenza e innovazione. Investiamo ogni anno un’importante percentuale del nostro fatturato per attività di ricerca e crescita sia professionale che personale. Ogni persona, inoltre, ha disponibile un proprio budget da spendere come vuole per corsi relativi al miglioramento sia di soft che hard skill.
  • Piano di carriera personalizzato
    Si sa da dove si comincia, ma dove si può arrivare? I piani di carriera vengono studiati in relazione ai singoli talenti e aspirazioni e supportati da attività formativa ad hoc.
  • Orario flessibile
    Entrata e uscite vengono gestite con ampia flessibilità in modo da disegnare il tuo orario come vuoi tu.
  • Work-life balance
    Giornate di smart working e intere settimane di lavoro da casa. Per il lavoro in remoto dotiamo i nostri dipendenti di software e hardware (doppio monitor, pc/netbook) per lavorare ricreando lo stesso setup e comfort dell’ufficio.
  • Retribuzione e benefit
    I nostri specialisti ricevono una retribuzione sopra la media di mercato, premi, ticket spesa/restaurant, budget welfare, fringe benefit, formazione, partecipazione a eventi aziendali o presso i partner in Italia e all’estero (ad esempio negli HQ di Google, Facebook, Amazon etc.) e altro ancora!
  • Team building
    Giornate nella natura per attività di coesione, socializzazione, potenziamento dei soft skill.
  • Oltre il 50% è donna
    La presenza di donne in tutte le divisioni dell’organizzazione, anche in ruoli chiave, ci garantisce equilibrio, confronto, armonia e una non trascurabile sensibilità diffusa.
 
Il professionista di Studio Cappello è una persona che fa la differenza: amato dai clienti, stimato nel mercato, competente come pochi. E felice di vivere le sue passioni in un ambiente dinamico e mai sazio di migliorare!
Andrea Cappello
CEO